为贯彻落实天津院《关于开展2023年度天津院序列运行的通知》的要求,2023年10月20日,PCEC以汇报答辩的形式组织对16位技术序列员工及业务序列员工进行岗位序列的推荐考核。
两类序列人员分别根据自身近期业绩情况及个人发展规划进行了相应的汇报,由考核推荐评审专家组进行打分排名。
会后,PCEC将以汇报考核评委会的评价结果上报院人力资源部,保证了事业部序列运行工作的客观公正。
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